Su viaje en Mehrwerk: no es una etapa, sino el destino.
Sólo cuatro pasos para el equipo: ¡Adelante!
1. nos escribes…
Utilice nuestro formulario en línea para postularse a un puesto vacante o envíenos una solicitud espontánea y nuestro departamento de Talento se comunicará con usted lo antes posible.
Un pequeño consejo: el verdadero talento no se esconde en las cartas de solicitud estandarizadas. Lo que cuenta para nosotros es la individualidad y la creatividad. Muéstranos quién eres y por qué encajas con nosotros.
2. …nos encontramos…
Damos mucha importancia a las relaciones interpersonales, ya que son la base de una colaboración exitosa. En la primera reunión personal, conocerá a la planta de talentos y a su gerente de planta. En la segunda reunión personal, tendrá la oportunidad de conocer a sus futuros colegas directos.
3. …estaremos en contacto…
¿Coinciden nuestras visiones y valores? ¿Hay química? Entonces abriremos la puerta a un futuro juntos. Si todo encaja, te haremos una oferta individual. Y luego… ¡tú decides!
4. … You start!
Al unirte a nosotros, enriquecerás a nuestro equipo y aportarás un nuevo impulso. Esperamos darte la bienvenida como un miembro valioso y lograr grandes cosas juntos. ¡Bienvenido a bordo!
«Aquí no solo coqueteamos con el talento, ¡robamos! En nuestro equipo no hay límites, porque trabajamos fieles al lema «¡haz lo que amas!». «
Hormiga Schmitz
Gestión del talento
Consejos tangibles para aplicaciones sólidas.
«Cuando empecé a trabajar en Mehrwerk en 2012, mi objetivo era desarrollarme rápidamente y asumir responsabilidades. Tras mi periodo de prácticas, me contrataron como controlador y, al cabo de un mes, me nombraron director comercial. Cuatro años más tarde, asumí el cargo de director financiero de todo el grupo Mehrwerk. La confianza que Mehrwerk depositó en mí, a pesar de mi corta edad, me impresionó y, al mismo tiempo, me motivó enormemente. Mi historia demuestra que Mehrwerk ofrece oportunidades reales de desarrollo y fortalece la confianza en sus empleados».
Jan Streich
Grupo GF Mehrwerk y director financiero Mehrwerk GmbH
Aprovecha la oportunidad, aunque muchos sólo hablen de ello, ¡nosotros lo hacemos!
En Mehrwerk no nos limitamos a hablar de nuestro compromiso con el equipo: creemos firmemente que nuestros empleados son la clave de nuestro éxito. Por eso, damos gran importancia a la creación de un entorno que no solo fomente el crecimiento empresarial, sino sobre todo el desarrollo individual. Apoyamos a las personas con talento para que desarrollen sus habilidades y alcancen su máximo potencial.
Ante todo, miramos hacia dentro: hacia el equipo. Damos gran importancia a la identificación y promoción del talento interno. Animamos a nuestros empleados a aceptar nuevos retos y asumir responsabilidades. Y con gran éxito: muchos de nuestros directivos empezaron su carrera con nosotros y han ascendido a puestos de responsabilidad gracias a su compromiso, rendimiento y pasión.
Así que si estás buscando una empresa que promueva activamente tu desarrollo profesional, entonces realmente has llegado al lugar correcto. Aprovecha la oportunidad, aunque muchos solo hablen de ello, ¡nosotros lo hacemos!
¿Tiene preguntas sobre su futuro en Mehrwerk?
Laura del departamento de talentos tiene los consejos adecuados para ti.
Todo sobre el mundo Mehrwerk.
Aquí podrá descubrir quiénes somos, qué es importante para nosotros y qué ventajas le esperan. Haga clic para obtener más información sobre nuestro equipo, nuestros valores y ventajas. Conozca a nuestros Mehrwerker:innen y descubra lo que nos distingue.
Todo sobre el Franky dorado.
En Hollywood se entrega el Oscar, en Lenkwerk se entrega el «Golden Franky» por méritos especiales. Fama, honor y un buen premio en metálico están garantizados para los tres primeros.
¿Necesita información sobre su solicitud para Mehrwerk?
Antje de nuestro departamento de talentos estará encantada de responderte personalmente.
